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등록일: 2016.03.24 / 수정일: 2016.08.29

  • 분야: 영업/마케팅
  • 키워드: 대리점영업
  • 교육대상: 전직원
  • 교육형태: 집체교육
  • 조회수: 6002

주요내용

2016년 HRD대상을 수상한 넥센타이어에 적용된 영업교육프로그램입니다.
판매 현장의 영업성과 창출을 위해 프로젝트 전 영역에 걸쳐 구조화된 서비스를 제공하는 것을 목적으로 합니다.

※ 교육문의시 넥센타이어에 적용된 세부적인 사례에 대해 설명드리겠습니다.

기대효과

- 현장에 숨겨져 있는 잠재된 성공 DNA를 발굴하고 공유 및 확산활동을 통한 \"습관화\"를 이룩할 수 있습니다.
- 교육 이후에도 자율적이고 지속적인 체질 개선이 가능한 \" 스스로 진화하는 영업조직\"으로 성장시킬 수 있습니다.

특징 및 차별성

- 특화된 조직진단 및 개인별 영업역량 진단지를 개발하여 진단을 실시하고, 영업에 즉시 활용 가능한
효과적인 Sales Tool 을 개발한 후 전 대리점의 세일즈 카운셀러를 대상으로 Traning을 실시합니다.
- 기존의 단기 집합교육프로그램의 단점을 보완한 세일즈 코칭의 방향과 전략을 제시합니다.

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