[파인드HRD] [비대면/대면 교육] 승진자 마인드셋 과정

Today

< 1/1 >

[비대면/대면 교육] 승진자 마인드셋 과정

등록일: 2020.11.20 / 수정일: 2020.11.20

주요내용

승진자들이 주어진 역할에 적응 할 수 있도록 역할 변화에 따른 새로운 관점을 제시해 줍니다.

승진자의 자세 변화를 통해 조직원으로서 책임을 다하는 마인드를 세팅한다.

승진자의 태도변화를 통해 본인들의 미래 가능성을 발견하고 자기혁신을 통한 로열티를 고취한다

등록된 교육후기가 없습니다.

등록된 교육사진이 없습니다.

등록된 교육진행사례가 없습니다.

업무시간 : 평일 09:00-18:00